Biblioteca "Domingo Faustino Sarmiento"
Catálogo Bibliográfico

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658.4013 C735 Ej.1

(1909-2005)
  

COMO medir el rendimiento en la empresa

[Libro]. -- 1a.ed. -- , . -- . -- Harvard Business Review

  El éxito de una empresa descansa tanto en su capacidad para medir el rendimiento de sus bienes inmateriales, las relaciones con los clientes, los procesos internos, la competencia de los empleados, como en su aptitud para supervisar las variables financieras tradicionales. aunque, la tarea de valorar las medidas de eficacia y rendimiento, y de alinear con ellas la estrategia de la empresa que plantea serios retos a los directivos, que tienen que ajustar las demandas de la actividad diaria con los objetivos a largo plazo, afrontan estos retos, aportando también la visión perspicaz de líderes de pensamiento económicos y orientaciones prácticas.
  ISBN: 9789508570239

  1. 
EMPRESAS INTERNACIONALES
; 2. 
EMPRESAS PRIVADAS
; 3. 
NEGOCIACIÓN
; 4. 
NEGOCIOS
; 5. 
GESTION DE NEGOCIOS
; 6. 
GESTION DE PROYECTOS
; 7. 
RECURSOS HUMANOS
; 8. 
ESTADISTICA COMERCIAL
; 9. 
ESTADISTICA INDUSTRIAL
; 10. 
EVALUACION DE PROYECTOS
; 11. 
EVALUACION DEL TRABAJO
I. II. III. IV. V. VI. VII. VIII.

  (1) Inv.: 30208 S.T.: 658.4013 C735 Ej.1

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Drucker, Peter Ferdinand (1909-2005)
COMO medir el rendimiento en la empresa [Libro]. -- 1a.ed. -- Buenos Aires : Deusto; Planeta; Harvard Bussines Press, 2004. -- Harvard Business Review

El éxito de una empresa descansa tanto en su capacidad para medir el rendimiento de sus bienes inmateriales, las relaciones con los clientes, los procesos internos, la competencia de los empleados, como en su aptitud para supervisar las variables financieras tradicionales. aunque, la tarea de valorar las medidas de eficacia y rendimiento, y de alinear con ellas la estrategia de la empresa que plantea serios retos a los directivos, que tienen que ajustar las demandas de la actividad diaria con los objetivos a largo plazo, afrontan estos retos, aportando también la visión perspicaz de líderes de pensamiento económicos y orientaciones prácticas.
ISBN: 9789508570239

1. EMPRESAS INTERNACIONALES; 2. EMPRESAS PRIVADAS; 3. NEGOCIACIÓN; 4. NEGOCIOS; 5. GESTION DE NEGOCIOS; 6. GESTION DE PROYECTOS; 7. RECURSOS HUMANOS; 8. ESTADISTICA COMERCIAL; 9. ESTADISTICA INDUSTRIAL; 10. EVALUACION DE PROYECTOS; 11. EVALUACION DEL TRABAJO I. Eccles, Robert G. II. Ness, Joseph A. III. Cucuzza, Thomas G. IV. Simons, Robert V. Dávila, Antonio VI. Meyer, Christopher VII. Kaplan, Robert S VIII. Norton, David P

(1) Inv.: 30208 S.T.: 658.4013 C735 Ej.1
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